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令和7年度税制改正にて、人手不足の状況における就業調整対策等の観点から、19歳以上23歳未満の親族等を扶養する場合における特定扶養控除の要件の見直し等が行われましたが、これを踏まえて健康保険の扶養認定を受ける方（被保険者の配偶者を除く。）が19...

東京都では2025年9月3日、神奈川県では2025年9月4日に官報公示を行い、最低賃金の改正を行いました。 詳細は各労働局のホームページをご確認下さい。 東京都最低賃金を1,226円に引上げます https://jsite.mhlw.go.jp/tokyo-roudoukyoku/news_topics/houdou...

平素は格別のご愛顧を賜り、厚くお礼申し上げます。誠に勝手ながら、以下の期間を夏季休業とさせていただきます。ご不便をお掛け致しますが、何卒ご理解のほどお願い申し上げます。 ■夏季休業期間：2025年8月12日(火) ～ 8月15日(金)※土日祝祭日もお休みと...

介護職員等処遇改善加算（以下「処遇改善加算」という。）を算定するには、処遇改善計画書、実績報告書及び体制届（加算届）の提出が必要となります。制度の詳細につきましては、以下の厚生労働省のホームページをご確認ください。 参照：東京都福祉局ホー...

介護現場における生産性を向上し、更なる業務効率化や職場環境の改善を図り、介護人材確保・定着の基盤を構築する事業所を支援することを目的として、介護人材確保・職場環境改善等事業を実施します。 詳細については、厚生労働省のリーフレットをご参照く...

「育児・介護休業法」令和７年（ 2025 年）４月１日 施行の内容は以下のとおりです。 子の看護休暇の見直し 所定外労働の制限（残業免除）の対象拡大 短時間勤務制度（３歳未満）の代替措置にテレワーク等を追加 育児休業等の取得状況の公表義務適用拡大 ...

令和7（2025）年4月1日から令和8（2026）年3月31日までの雇用保険料率は以下のとおりです。 失業等給付等の保険料率は、労働者負担・事業主負担ともに5.5/1,000に変更（農林水産・清酒製造の事業及び建設の事業は6.5/1,000に変更に） 雇用保険二事業の保険...

8月12日（月）～8月18日（日）は夏季休業とさせて頂きます。 お問合せは8月19日（月）以降に順次、ご連絡をさせて頂きます。 どうぞ宜しくお願い致します。

厚生労働省は、来年の2024年2月から介護職員1人あたり月6,000円の賃上げを実施するため、2023年度補正予算案に関係経費を計上しました。 介護の業界の賃上げが低水準にとどまるなか、2024年6月に診療報酬や介護報酬が改定されるまでのつなぎとして介護事業...

社会保険労務士事務所 NEUTRAL（ニュートラル）は、この度バックオフィスSaaS「マネーフォワード クラウド」を運営する株式会社マネーフォワード（以下、マネーフォワード）の「公認メンバー」となりました。 マネーフォワード給与・勤怠・社会保険など様...